Коваленко Г.А.
В учебном пособии раскрывается содержание стратегии развития и прорыва в будущее, основанной на принципе «постоянных улучшений». Описываются: модели управления товарной политикой и управления контрактами (на примере ЗАО НКМЗ); «новая модель управления» и модель «нового бизнеса»; этапы развития «электронного бизнеса»; принципы формирования интеллектуального потенциала и создания высокого инжиниринга; пути достижения предприятием нового уровня качества. Изложены принципы, основные положения, направления работы по функционированию и развитию корпоративной культуры и системы ценностей фирмы исходя из опыта развития ЗАО НКМЗ в последние годы. Для студентов экономических, инженерных специальностей, слушателе системы последипломного образования, специалистов промышленных предприятий и организаций.
